实体店应该雇什么样的店员合适?找什么样的人靠谱?

今天说点干货,讲讲我们家是怎么挑店员以及怎么培训店员的,大家不会的话,没有经验的话可以直接拿过去参考。

第一个就是挑人的时候,一定要挑有气场的卖货,没气场的话压不住客人,你想着,如果你跟着客人的节奏走,永远卖不好货。

气质这个东西,它不是一朝一夕产生的,她受家庭的影响,吃过,见过,学过,日积月累,有了底气,自信才生成,所以你找到一个有气场的人,就相当于你找到了一个有自信,没有经济压力,开朗豁达这些品质及一身的人,有的人说话声音气息就弱,眼神飘忽不定,站着都站不好,手足无措,你放心舍掉,她绝对不是一个好销售。

第二个就是审美不能跑偏,有没有卖货经验没关系,先看她自己的穿着,注意自己形象的人,说实话,一般都不会差到哪儿去,因为你要打扮的好,首先你得有条件,经济不能太差,再者,你得自律,你得收拾,还有就是好面子,不好面子就没有追求。

标签:服装店
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